奈良病院、超過勤務手当支給で改善 産科医5人から9人に
奈良県立奈良病院(奈良市)の産婦人科の医師2人が2004~05年に従事した宿日直勤務について、割増賃金を支払うべき通常勤務の状態だったとして奈良県に計約1500万円の支払いを命じた一審・二審の判決が...
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